آخری حصہ
اسے اپنے جائز حقوق کی خاطر جن تکالیف، مشکلات اور ذلتوں کا سامنا کرنا پڑا۔ اس کی دنیا میں مثال نہیں ملتی۔ یہی نہیں بلکہ حالات اس قدر گھمبیر ہو جاتے ہیں کہ وقت پر اپنا حق نہ ملنے کی وجہ سے روبن مسیح بے بس، مجبور، بے بس اور مایوس ہو کر بالائی منزل سے چھلانگ لگا کر اپنی جان دینے پر مجبور ہو جاتا ہے۔
ایک ہی ریاست کی چھتری تلے ملازمین کے ساتھ یہ غیر منصفانہ دوہرا معیار ایک طرف تو سمجھ سے بالاتر ہے۔ پنشن کی ادائیگی کو غیر قانونی طور پر ریاست یا ادارے کے خزانے پر غیر ضروری بوجھ سمجھا جاتا ہے۔ دوسری طرف پنشن کے نام پر ریاست کے بعض ملازمین کو ریاست کی طرف سے نوکر، پلاٹ، زرعی اراضی، پٹرول کوٹہ، یوٹیلیٹی بل کی ادائیگی، اخبارات، کتابی لائبریری اور سیر و تفریح کے لیے گاڑی کی صورت میں غیر معمولی مراعات دی جاتی ہیں۔ اضافی سہولیات تحائف کی شکل میں فراہم کی جاتی ہیں۔ دوسری طرف اپنے حقوق کے حصول کے لیے جان کی قربانی دینی پڑتی ہے۔
جس معاشرے میں انصاف اور بنیادی انسانی حقوق کے معاملات میں تضاد پایا جاتا ہو، جہاں دوہرا معیار اپنایا جاتا ہو، وہاں ایسے دل دہلا دینے والے واقعات کا رونما ہونا کوئی اچنبھے کی بات نہیں۔ اسی ریاست میں ملازمین کے ساتھ غیر منصفانہ سلوک اور دوہرے معیار کو ختم کرنے کی فوری ضرورت ہے اور اس کا بہترین حل یہ ہے کہ ان سروس ملازمین، ریٹائرڈ ملازمین کی تنخواہیں ادا کی جائیں۔ گریجویشن اور پنشن کے تحت موصول ہونے والی رقم سے ریاست کی طرف سے رکھی گئی رقم۔ سرمایہ کاری کے بہتر منافع حاصل کرنے کے لیے یہ فنڈ کا کام صرف انتہائی ذمہ داری کے ساتھ کیا جانا چاہیے۔
اور ریٹائرڈ ملازمین کو گریچیوٹی اور پنشن کی رقم کی ادائیگی بلا تفریق، بلا تعطل، منصفانہ اور بروقت عمل میں۔ پنشن کے نام پر ریاست کے بعض ملازمین کو غیر معمولی مراعات دی جاتی ہیں جیسے نوکر، پلاٹ، زرعی زمین، پٹرول کا کوٹہ، یوٹیلیٹی بلوں کی ادائیگی، اخبارات، کتابوں کی لائبریری اور سیر و تفریح کے مقامات۔ جیسے گاڑی کو ختم کر دیا جائے۔ اس کے علاوہ، کچھ تنظیموں کے ملازمین ملازمت ک دوران یا ملازمت کے بعد اپنے معاوضے، الاؤنسز اور دیگر مراعات کا خود تعین کرتے ہیں، جو کہ معقول اور دیگر ملازمین کو فراہم کی جانے والی سہولیات کے مطابق ہیں۔
پنشن اور گریجویٹی کے تمام پہلوؤں کا مکمل جائزہ پیش کیا گیا ہے۔ امید ہے کہ جو لوگ پنشنرز کو سرکاری خزانے پر غیر ضروری بوجھ سمجھتے ہیں وہ یہ سمجھ سکیں گے کہ موجودہ پنشنرز سرکاری خزانے پر بوجھ نہیں ہیں اور پنشنرز اپنی ماہانہ تنخواہ کی کٹوتی سے پوری سروس کے دوران اپنی بچت کے حقدار ہیں۔ وہ پنشن لے رہے ہیں اور سرکاری/ نیم حکومت سمیت کوئی بھی ان پر احسان نہیں کر رہا۔ بلکہ ریاست ان کے پیسوں کی امانت، محافظ اور امانت دار ہے، لہٰذا اب ریاست کا فرض ہے کہ وہ اس فرض کو دیانتداری، دیانت، خلوص، خوش اسلوبی اور خوش اسلوبی کے ساتھ ادا کرے۔ پنشنرز کو ان کی اپنی بچت پنشنرز کو بطور حقدار مالکان تک پہنچائیں۔ تاکہ وہ بھی معاشرے میں باوقار اور باوقار زندگی گزار سکیں۔ وہ خاندان کے نوجوان اور عمر رسیدہ افراد کو برداشت کر سکتے ہیں۔
دراصل، حکومت پاکستان کے سروس رولز لاگو نہیں ہوتے ہیں۔صوبائی خدمات کے ضوابط بشمول پنشن رولز یا نافذ کر سکتے ہیں یا صوبائی معاملات میں مداخلت کر سکتے ہیں خاص طور پر پاکستان کے آئین میں 18ویں ترمیم کے نفاذ کے بعد۔ صوبائی حکومت ان حقوق کو کبھی کم یا واپس نہیں لے سکتی جو پنشنرز/ریٹائرڈ/خدمات ملازمین اپنی زندگی کی خدمات سے اپنی ماہانہ بچت سے حاصل کر رہے ہیں۔ معزز سپریم کورٹ آف پاکستان کے فیصلے کے بعد وفاقی اور صوبائی حکومتوں اور سندھ کی طرف سے بہت واضح اور اس کی پابندی کی گئی ہے۔ حکومت پاکستان اور حکومت سندھ ان کے خلاف کوئی کوشش نہیں کریں گے۔
ملازمین کو یہ حق حاصل ہے کہ وہ معزز سپریم کورٹ آف پاکستان سے توہین عدالت کی پیروی کریں اور ریٹائرڈ ملازمین کے خلاف اپنے ایسے تمام احکامات کو واپس لیں۔ حکومت پاکستان اپنے پنشنرز کے لیے پالیسی تیار کر سکتی ہے لیکن نئے داخل ہونے والے ملازمین کو تجرباتی بنیادوں پر سپریم کورٹ آف پاکستان کی پیشگی اجازت سے آزمانے کا مشورہ دیا ہے۔
